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Pharmareferent/in (w/m/d)

ID:  1330
Date of Posting:  Jan 30, 2025
Business Area:  Sales & Marketing
Job Type:  Direct Employee
On site / Remote / Hybrid:  Hybrid
Location: 

Ulm, DE

Territory:  Koblenz, Saarbrücken & Kaiserslautern
Full-Time or Part-Time:  Full Time
Seniority:  Associate

With its beginnings in a family run pharmacy in Correggio, Italy in the 1920s, Recordati is now a global pharmaceutical company, listed on the Italian stock exchange, with over 4,500 employees and turnover of over Euro 2bn.

We are a group of like-minded, passionate individuals who go to extraordinary lengths for our patients, customers, partners, investors and the people across the globe who we serve. We develop and commercialise medicines to serve people living with common diseases, as well as those living with some of the rarest, in around 150 countries.

At Recordati, our mantra is simple. We’ve always believed that health, and the opportunity to live life to the fullest, is a right, not a privilege. Whether that is for common diseases or the rarest – we want to give people the opportunity to be the best version of themselves.

This drive will never stop. Together, we will always be reimagining tomorrow – with new ideas, new technologies and new innovations to fight diseases.

Recordati. Unlocking the full potential of life.

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Die Recordati Pharma GmbH ist ein modernes, mittelständisches Unternehmen und als deutsches Tochterunternehmen ein wesentlicher Teil der international tätigen Recordati Group. Unser Kerngeschäft ist die Vermarktung und der Vertrieb von Arzneimitteln, Medizinprodukten und Nahrungsergänzungsmitteln.

 

Wir suchen für die Facharztlinie Urologie/Orthopädie im Außendienst ab sofort in Vollzeit und befristet auf 12 Monate, für das Gebiet Koblenz, Saarbrücken & Kaiserslautern eine/n:

 

Pharmareferent/in (w/m/d)

Deine Aufgaben:

 

Der Regionalleitung direkt unterstellt, übernimmst du, jeweils alleine im Gebiet, die folgenden Aufgaben:

 

  • Vorstellung und/bzw. direkter Verkauf unserer Produkte bei ausgewählten Kunden unserer Fokus-Zielgruppen: Urologie, Uro-Onkologie und Orthopädie.
  • Umsetzung der strategischen Vorgaben von Marketing und Vertrieb, insbesondere im Hinblick auf Targeting, Frequenz, Abdeckung sowie Arbeitsweisen.
  • Organisation, Durchführung und Betreuung von Kundenveranstaltungen.
  • Zielgerichteter Einsatz von IT-Systemen und -Tools für effektive Verkaufsgespräche und Verwaltungsaufgaben.
  • Einhaltung aller rechtlichen und ethischen Richtlinien in der Pharmapromotion.

Dein Profil:

 

  • Pharmaberater/in (§ 75 AMG) oder geprüfte/r Pharmareferent/in mit Erfahrung im pharmazeutischen/medizintechnischen Außendienst, idealerweise im Direktvertrieb von Medizinprodukten/IGeL.
  • Kenntnisse in Urologie und Orthopädie von Vorteil.
  • Nachweisbare Verkaufserfolge, hohe soziale und fachliche Kompetenz, Eigenmotivation, Teamfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit.
  • Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und analytische Fähigkeiten. Sicher in MS Office, CRM, BI Tools, sowie im Targeting, Territory- und Omnichannel-Management.
  • Deutsch fließend in Wort und Schrift.
  • Führerschein Klasse B und Wohnort im/nahe Einsatzgebiet erforderlich.

Wir bieten Dir:

 

  • Ein umfassendes Vergütungspaket, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, attraktiver betrieblicher Altersvorsorge und einem umfassenden Gesundheitsmanagement.  
  • 30 Tage Urlaub.
  • Eine fortschrittliche Arbeitskultur, die Eigeninitiative und Mitgestaltung schätzt, unterstützt durch regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Ein agiles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen, umgeben von einem dynamischen Team.
  • Arbeit im internationalen Kontext.  
  • Frisches Obst, Getränke und eine Kantine.  
  • Ein iPhone zur privaten Nutzung.  
  • Hybrides Arbeiten.  
  • Einen EGYM Wellpass und JobRad.
  • Employee Assistance Program (EAP) für Unterstützung in beruflichen und persönlichen Anliegen.  
  • Corporate Benefits.

At Recordati we believe in people! Inspired by our purpose - unlocking the full potential of life - we are committed to creating a diverse environment and cultivating a culture of inclusion. We strive to continually lead with our values and beliefs, enabling our employees to bring their whole selves to work and develop their potential.

We are proud to be an equal opportunity employer. We recruit, develop and reward without regard to, amongst others, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, physical or mental ability, race, ethnicity, political or religious belief.

If you are looking to join a company where you can try new things, speak openly, and be bold, we invite you to apply today.

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