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Production Pharmacist

ID:  1631
Date of Posting:  Jun 3, 2025
Business Area:  Manufacturing
Job Type:  Direct Employee
On site / Remote / Hybrid:  On Site
Location: 

Ariana, TN

Territory: 
Full-Time or Part-Time:  Full Time
Seniority:  Entry level

With its beginnings in a family run pharmacy in Correggio, Italy in the 1920s, Recordati is now a global pharmaceutical company, listed on the Italian stock exchange, with over 4,500 employees and turnover of over Euro 2bn.

We are a group of like-minded, passionate individuals who go to extraordinary lengths for our patients, customers, partners, investors and the people across the globe who we serve. We develop and commercialise medicines to serve people living with common diseases, as well as those living with some of the rarest, in around 150 countries.

At Recordati, our mantra is simple. We’ve always believed that health, and the opportunity to live life to the fullest, is a right, not a privilege. Whether that is for common diseases or the rarest – we want to give people the opportunity to be the best version of themselves.

This drive will never stop. Together, we will always be reimagining tomorrow – with new ideas, new technologies and new innovations to fight diseases.

Recordati. Unlocking the full potential of life.

Job Purpose

En tant que responsable d'une unité de production, le pharmacien sera responsable de l'organisation, coordination et la supervision des opérations de production de médicaments dans le respect des exigences réglementaires (BPF/GMP), des délais, des coûts, de la qualité et de la sécurité. 

Key Responsibilities

Gestion de la production

Planifier, coordonner et suivre les activités de fabrication selon le programme de production.

Assurer la conformité des opérations avec les procédures internes et les normes réglementaires (BPF/GMP).

Veiller à la bonne exécution des opérations de fabrication.

Suivre les indicateurs de performance (rendement, taux de rejet, productivité, etc.).

Encadrement d’équipe

Manager une équipe de chefs de ligne, opérateurs et techniciens.

Organiser les plannings, former les équipes, animer les réunions quotidiennes.

Assurer le développement des compétences et l’évaluation du personnel.

Qualité et conformité réglementaire

Garantir la traçabilité des opérations (dossiers de lot, enregistrements de fabrication).

Participer aux investigations en cas de déviation ou d’anomalie.

Collaborer étroitement avec les services Assurance Qualité, Maintenance, HSE.

Amélioration continue

Identifier les axes d’optimisation (productivité, réduction des temps d’arrêt, qualité).

Participer aux projets d’amélioration (lean manufacturing, 5S, Kaizen, etc.).

Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives.

Sécurité et environnement

Faire respecter les consignes HSE.

Participer à l’évaluation des risques et à la mise en œuvre des plans de prévention.

Required Education

Bac+5 (Ingénieur chimie/pharmacie/industrie pharmaceutique) ou Pharmacien industriel.

Formation complémentaire en management de production ou en qualité est un atout.

Required Skills and Experience

2 à 5 ans d’expérience en production pharmaceutique ou dans un poste similaire.

Bonne connaissance des BPF et de l’environnement réglementaire pharmaceutique.

Technical Competencies

Connaissance des procédés de fabrication de formes sèches (gélules, comprimés).

Maîtrise des outils d’amélioration continue.

Lecture et rédaction de procédures, maîtrise des dossiers de lot.

Connaissance des normes "HSE" de sécurité en milieu industriel pharmaceutique.

Gestion des risques industriels, mise en place de plans de prévention (sécurité des machines, protection du personnel).

Connaissances de base en automatisme industriel (SCADA, supervision, IoT)

Notions de validation informatique (CSV : Computer System Validation)

Sensibilité à l’Industrie 4.0 (capteurs, maintenance prédictive, data science)

 

 

Required Behaviours and Competencies

Leadership, rigueur, esprit d’équipe.

Bonnes capacités d’organisation et de gestion des priorités.

Réactivité, sens de l’anticipation et du résultat.

Required Languages

Maîtrise parfaite de la langue française et anglaise 

 

At Recordati we believe in people! Inspired by our purpose - unlocking the full potential of life - we are committed to creating a diverse environment and cultivating a culture of inclusion. We strive to continually lead with our values and beliefs, enabling our employees to bring their whole selves to work and develop their potential.

We are proud to be an equal opportunity employer. We recruit, develop and reward without regard to, amongst others, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, physical or mental ability, race, ethnicity, political or religious belief.

If you are looking to join a company where you can try new things, speak openly, and be bold, we invite you to apply today.

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